Titre Professionnel Plaquiste (CFA)

Formation en alternance

Le plaquiste intervient dans tous types de bâtiments neufs ou à rénover pour réaliser l'aménagement intérieur de locaux, à partir d'éléments préfabriqués en matériaux secs en plaques de plâtre et similaires, y compris le traitement des joints et les reprises aux plâtres manuel.

Métier(s) visé(s) : Plaquiste, Plâtrier, Agenceur de magasins, de bureaux

Objectif

Programme

Prérequis

  • Réaliser l’aménagement intérieur en plaques de plâtre et similaires
  • Réaliser le traitement des joints et des reprises aux plâtres

CCP 1 - Réaliser l'aménagement intérieur en plaques de plâtre et similaires :

  • Réceptionner, utiliser des échafaudages fixes et monter, démonter et savoir utiliser des échafaudages roulants.
  • Déconstruire des ouvrages d’un aménagement intérieur.
  • Mettre en œuvre des isolants thermiques en panneaux ou rouleaux, des systèmes d'étanchéité à l'air et de gestion de la vapeur d'eau.
  • Réaliser des plafonds suspendus démontables et non démontables sur ossature.
  • Réaliser des habillages de murs et des cloisons de doublage en plaques de plâtre et similaires sur ossature.
  • Réaliser des cloisons en plaques de plâtre et similaires sur ossature intégrant différents types d’ouvertures.
 

CCP 2 - Réaliser le traitement des joints et des reprises aux plâtres :

  • Réceptionner, utiliser des échafaudages fixes et monter, démonter et savoir utiliser des échafaudages roulants.
  • Réaliser le traitement des joints sur des supports en plaques de plâtre et similaires.
  • Réaliser des reprises aux plâtres manuels.
  • Savoir lire, écrire et compter
  • Fin de cycle collège ou niveau assimilé et/ou entretien de positionnement.

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Validation visée

Titre Professionnel homologué RNCP
Validation de niveau 3

Méthodes pédagogiques mobilisées

Rythme alterné CFA / Entreprise.
Livret de compétences.
SC FORM (espace apprenti organisation de la formation, planning, assiduité, ressources pédagogiques, évaluations).

Modalités d'évaluation

Évaluation formative tout au long de la formation.

Suivi de l’évolution des compétences et des savoirs êtres en lien avec l’entreprise.

Évaluation des acquis et des pratiques sur le lieu d’apprentissage à l’aide du livret de liaison et de compétences CFA – Entreprise.

Évaluation certificative réalisée en contrôle en cours de formation et d’une session d’examen prévoyant mise en situation professionnelle et soutenance orale du dossier professionnel devant un jury.

Validation partielle par blocs de compétences possible.

Critères d'éligibilité au contrat d'apprentissage

  • Toute personne âgée de 16 à 29 ans révolus.
  • Les personnes de 15 ans ayant terminé leur classe de 3ème
  • Les personnes de 30 ans et plus ayant un projet de création/reprise d’entreprise
  • Les personnes ayant une RQTH ou encore les sportifs en reconversion professionnelle peuvent signer un contrat d’apprentissage.

Pour consulter l'ensemble des critères, n'hésitez pas à utiliser les services en ligne du Ministère du travail

Modalités et délais d'accès

Entrée en formation tout au long de l’année.

Proposition d’un parcours personnalisé après analyse de votre besoin et des objectifs de la formation.

Accessibilité des personnes en situation de handicap

Qu’il s’agisse d’accéder à une formation, de passer les examens ou d’adapter votre formation ou votre poste, vous pouvez bénéficier d’aménagements à toutes les étapes de votre parcours.

Nos organismes de formation sont en mesure d’accueillir dans nos locaux des personnes en situation de handicap. Merci de contacter l’un de nos référents handicap afin d’échanger sur vos besoins et prévoir les aménagements si nécessaire, pour vous accompagner, dans les meilleures conditions.

 

Prochaine session

03/06/2024

Public admis

Être éligible au contrat d'apprentissage

Rythme et durée

1 semaine au CFA
3 semaines en entreprise

Lieu(x)

Saint-Jean-de-Védas

Tarifs

Frais de formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise conformément à la grille tarifaire de France Competences

Résultats de la formation en 2023

Collecte des données en cours

Un organisme de formation agréé

Issues d'une association fondée en 1987, Passerelles se présente aujourd'hui sous deux entités distinctes : Passerelles, société coopérative, et Passerelles Synergies, association. Nous vous offrons des solutions adaptées à votre situation, pour une insertion sociale et professionnelle réussie.

Que vous cherchiez à monter en compétences, à vous perfectionner dans votre environnement professionnel actuel ou à faire reconnaître vos compétences, nos structures sont là pour vous accompagner.

Un centre de formation d'apprentis (CFA) à l'expertise avérée

Le centre de formation d’apprentis (CFA) de Passerelles se base sur une expérience de plus de 35 ans dans la formation et l’accompagnement. Nous proposons plusieurs formations dans divers domaines, en lien avec des partenaires et entreprises des territoires.

L’ensemble des équipes pédagogiques et administratives sont aux côtés des apprentis et des entreprises pour aller vers un projet commun réussi. Passerelles s’engage à apporter les compétences pour grandir professionnellement.

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Foire aux questions

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Quel est le prix d'une formation ?

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Comment financer sa formation ?

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Comment s'inscrire à une formation ?

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