Nos chantiers d’insertion
Favoriser votre insertion sociale et professionnelle via les chantiers d’insertion
Les chantiers d’insertion font partie du dispositif de l’insertion par l’activité économique de notre association. Nous utilisons la production comme support pour vous accompagner et favoriser votre insertion future. Les chantiers d’insertion propose de vous faire participer à embellir et rénover les territoires, via les chantiers commandés par les communes. Plusieurs types de travaux sont possibles, selon le chantier : gros œuvre, second œuvre, aménagement, espaces verts, par exemple. Forte de son expérience depuis les années 90, notre structure vous propose un accompagnement à la fois professionnel et social, avec des professionnels formés et expérimentés.
Candidatez !
Vous rencontrez des difficultés sociales et d’accès à l’emploi, vous avez du mal à vous mobiliser ? Vous souhaitez être accompagnés pour trouver ou réaliser votre projet professionnel ? Vérifier votre éligibilité et faites-vous accompagner par un prescripteur pour candidater à une de nos offres d’emploi disponibles sur le site « Les Emplois de l’Inclusion ». Toutes nos offres d’emploi en contrat à durée déterminée d’insertion pour nos chantiers d’insertion sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Partenaires et financeurs
Nos actions pour l'insertion
85
salariés en insertion en 2023
6
professionnels dédiés à l'accompagnement
I - Objectifs
Mobilisation et socialisation par le travail via un contrat à durée déterminée d'insertion
Stabilisation de la vie quotidienne, familiale et sociale
Préparation à la gestion de son poste de travail et aux exigences de l’entreprise
Acquisition de compétences techniques, savoir-être et savoir-faire
Elaboration d’un projet professionnel et mise en œuvre de sa réalisation
Participation à la rénovation et l’embellissement des territoires
II - Production
Les salariés sont embauchés dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée d'insertion allant de 4 à 6 mois selon le chantier, éventuellement renouvelables, d'une durée de 26h/semaine.
L’ensemble des chantiers d’insertion propose des postes d’ouvriers ou d’ouvrières du bâtiment, sur différents territoires sur le département de l’Hérault : Bassin de Thau, Communauté d’Agglomération de Béziers Méditerranée (CABEME), Est-Héraultais et Haut-Languedoc et Vignobles. Les personnes sont soutenues par des encadrants techniques, formés à vous accompagner au quotidien.
Les activités proposés se basent sur de la production réelle, pour diverses collectivités locales.
III - Accompagnement
Chaque chantier propose un accompagnement par un conseiller ou une conseillère en insertion professionnelle, tout au long de l'année. Chaque conseiller est présent une fois par semaine sur le chantier, pour traiter en individuel ou en collectif des freins périphériques à l'emploi, la préparation du projet professionnel, l'orientation sur des formations en cours d'emploi (selon l’atelier et les problématiques individuelles : français, permis de conduire, numérique, travail en hauteur, SST, Habilitation électrique, par exemple).
Les conseillers et les conseillères en insertion professionnelle travaillent en synergies avec l’équipe d’encadrement technique, pour vous permettre de réussir les parcours d'insertion sociale et professionnelle.
Notre structure d’insertion par l’activité économique (SIAE)
Passerelles Synergies, dans le cadre de sa structure d’insertion par l’activité économique (SIAE), propose aux personnes en situation d’insertion sociale et professionnelle d’intégrer un de ses ateliers ou chantiers d’insertion. Les personnes sont embauchées en contrat à durée déterminée d’insertion (CDDI), ce qui permet d’avoir un contrat de travail, une rémunération mais également un accompagnement en cours d’emploi pour préparer l'avenir.
Comment puis-je candidater ?
1
Je suis éligible à l’insertion par l’activité économique. Pour vérifier votre éligibilité, consultez notre FAQ
2
Je crée un compte sur la Plateforme des emplois de l’inclusion, recherche une offre d’emploi d’insertion et candidate directement en ligne
3
Je préfère être accompagné pour candidater sur la plateforme : je contacte un prescripteur.
Pour en savoir plus sur les prescripteurs, consultez notre FAQ
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Foire aux questions
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Qui sont les prescripteurs ?
Les prescripteurs sont les personnes qui peuvent vous orienter sur les dispositifs d'accompagnement à la mobilité.
Vous pouvez retrouver les informations sur les prescripteurs sur le site suivant : https://aide.emplois.inclusion.beta.gouv.fr
Comment intégrer un atelier ou un chantier d'insertion ?
Pour intégrer un atelier ou un chantier d’insertion, il faut être éligible à l’IAE (insertion par l’activité économique) et candidater à une offre d’emploi sur la Plateforme des emplois de l’Inclusion.
Sur les territoires de la Communauté d’Agglomération de Béziers Méditerranée (CABEME) ou sur les territoires du PLIE Haut Languedoc et Vignobles, merci de vous rapprocher en amont du PLIE de votre territoire.
Plus d’informations sur la Plateforme des emplois de l’inclusion.
C'est quoi un atelier ou un chantier d'insertion ?
Un atelier ou un chantier d’insertion (ACI) est un dispositif permettant aux personnes en parcours d’insertion sociale et/ou professionnelle d’obtenir un contrat de travail et une rémunération, tout en étant accompagnée pour lever des freins à l’insertion et travailler un projet d’emploi ou de formation.
Quelle est la durée du contrat de travail en insertion ?
La durée d’un contrat à durée déterminée d’insertion (CDDI) à Passerelles Synergies varie entre 4 à 6 mois, éventuellement renouvelable.
Suis-je éligible au contrat à durée déterminée d'insertion ?
Il faut respecter les critères d’éligibilité à l’insertion par l’activité économique (IAE). Les critères sont disponibles sur le site officiel des emplois de l’inclusion.
Quelle est la durée du contrat de travail en insertion ?
La durée d’un contrat à durée déterminée d’insertion (CDDI) à Passerelles Synergies varie entre 4 à 6 mois, éventuellement renouvelable.
Est-ce que les ateliers et chantiers d'insertion permettent d'accéder à un diplôme ?
Les ateliers et chantiers d'insertion (ACI) ne sont pas des formations qualifiantes. Cependant, les ACI permettent d'acquérir des compétences, savoir-être et savoir-faire. Des formations sont proposées en cours d'emploi (exemples : travail en hauteur, CACES, sauveteur secouriste du travail).
Un projet de formation qualifiante peut être travaillé avec nos professionnels de l'accompagnement.
Est-ce que je cumule des droits au chômage durant le contrat à durée déterminée d'insertion ?
Oui, le contrat à durée déterminée d'insertion permet de cumuler des droits au chômage au même titre qu'un contrat de travail à durée déterminée classique.
Pendant combien de temps puis-je bénéficier d'un contrat à durée déterminée d'insertion ?
L'éligibilité à l'Insertion par l'Activité Economique se concrétise par le "Pass IAE" qui a une durée de validité de 2 ans. Vous pouvez donc bénéficier d'un contrat à durée déterminée d'insertion (CDDI) pendant maximum 2 ans.
Je n'ai pas de qualification dans le domaine d'activité, puis-je tout de même candidater à l'atelier ou le chantier d'insertion ?
Il n'est pas nécessaire d'avoir une expérience ou un projet professionnel dans le secteur d'activité concerné. L'atelier ou le chantier d'insertion est un support de remobilisation dans le travail, bien qu'il permet d'acquérir des compétences, des savoir-faire et savoir-être.
Qu'est ce qu'un CDDI ?
Le CCDI est un contrat à durée déterminée d'insertion. Il s'agit d'un CDD avec une particularité d'insertion permettant aux personnes d'être accompagnée en cours d'emploi pour préparer l'avenir, de faire des périodes de mise en situation professionnelle (PMSMP) ou de l'intérim en cours d'emploi.
Ai-je droit à des congés payés ?
Les congés payés sont à prendre pendant la durée du contrat.
Dois-je être inscrit à Pôle Emploi ?
L'inscription à Pôle Emploi est obligatoire pour accéder au contrat à durée déterminée d'insertion.